राजस्थान सरकार के वरिष्ठ अध्यापकों के लिए MACP से संबंधित वेतन निर्धारण

परिचय:

राजस्थान सरकार ने अपने वरिष्ठ अध्यापकों के लिए 2022 में MACP (Assured Career Progression Scheme) योजना शुरू की। इस योजना के तहत, वरिष्ठ अध्यापकों को उनकी सेवा के वर्षों के आधार पर नियमित रूप से वेतन में वृद्धि प्रदान की जाती है।

प्रश्न:

एक वरिष्ठ अध्यापक 15 मार्च 1992 को वरिष्ठ अध्यापक पद पर प्रथम नियुक्ति हुई। वर्ष 2002 में प्रथम एसीपी तथा वर्ष 2010 में द्वितीय एसीपी प्राप्त करने के बाद वर्ष 2012-13 में व्याख्याता पद पर पदोन्नति के साथ तृतीय एसीपी 15 मार्च 2022 में लेवल 14 में वेतन आहरित कर रहा है। कृपया कर उक्त कर्मचारी की MACP से संबंधित वेतन निर्धारण की जानकारी प्रदान करें।

उत्तर:

30 वर्षीय एसीपी का निर्धारण:

वित्त विभाग की अधिसूचना फरवरी 2022 के अनुसार, 30 वर्षीय एसीपी का निर्धारण उस स्तर पर किया जाएगा जो 27 वर्षीय एसीपी के बाद प्राप्त होता है। इस मामले में, कर्मचारी ने 27 वर्षीय एसीपी के बाद व्याख्याता पद पर पदोन्नति प्राप्त की है। इसलिए, उसका 30 वर्षीय एसीपी लेवल 15 में होगा।

1 अप्रैल 2023 से लेवल 15 से लेवल 16 में वेतन निर्धारण:

वित्त विभाग राजस्थान की अधिसूचना दिनांक 6 अक्टूबर 2023 के अनुसार, 1 अप्रैल 2023 से वरिष्ठ अध्यापकों को लेवल 15 से लेवल 16 में प्रोन्नत किया जाएगा। हालांकि, यदि कर्मचारी का वेतन लेवल 15 में समान सेल में नहीं है, तो उसे लेवल 16 में अगले सेल की बेसिक वेतन निर्धारित की जाएगी।

उदाहरण:

उक्त कर्मचारी का 27 वर्षीय एसीपी 2022 में लेवल 13 में हुआ था। इसलिए, उसका 30 वर्षीय एसीपी लेवल 15 में होगा। वर्तमान में, उसका वेतन लेवल 15 में सेल 1 में है। इसलिए, 1 अप्रैल 2023 से उसका वेतन लेवल 16 में सेल 2 में होगा।

निष्कर्ष:

उक्त कर्मचारी का MACP से संबंधित वेतन निर्धारण इस प्रकार होगा:

2022: लेवल 13 में तीसरी एसीपी
2023: लेवल 15 में तीसरी एसीपी
2024: लेवल 16 में तीसरी एसीपी (सेल 2)

यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि MACP से संबंधित वेतन निर्धारण नियमों में बदलाव हो सकते हैं। इसलिए, कर्मचारी को नवीनतम नियमों की जानकारी के लिए संबंधित विभाग से संपर्क करना चाहिए।